软件测试工程师，和开发工程师相比起来，虽然前期可能不会太深，但是涉及的面还是比较广的。前期面试实习生或者一年左右的岗位，问的也主要是一些基础性的问题比较多。涉及的知识主要有MySQL数据库的使用、Linux操作系统的使用、软件测试框架性的问题，测试环境搭建问题、当然还有一些自动化测试和性能测试的问题。测试工程师的面试题，基本上都是大同小异的，面试的核心主要在于框架模块（一到两年工作经验）
 。今天这篇帖子主要讲解之前面试自己面试过程中或者周围人面试过程中经常被问到且比较经典的面试题，一家之言，如有异议或者有想问的问题，可以在评论区留言，看到后将在第一时间内回复!
 
 
1、软件测试的流程是什么？
   分析：每当HR问一个问题的时候我们都可以用1~2s的时间去想HR想要从这个问题中获取什么信息，这点搞清楚之后再去回答就很好回答了。如果有工作经验，直接按照公司流程回答即可，如果是刚转行或者刚实习，那按标准回答即可，文中回答仅供参考；
   回答： 项目经理或者PD把项目需求文档提前下发给相关的研发人员，研发人员抽出一定的时间记录文档内需求不明确或者遗漏的点为后面的评审做准备；在需求评审会议上，各研发人员提出自己的疑问并解决，需求评审最终通过之后会出一份最终的需求规格说明书；（需求评审阶段）
     需求规格说明书评审通过后，开发经理开始编写开发计划，测试经理开始编写测试计划，计划评审通过后开发人员开始进行程序的开发，测试人员开始测试用例的编写，等程序的第一个版本出来后，开发人员进行第二个版本的迭代，这时测试人员对程序进行测试并记录追踪管理缺陷，直到程序迭代完毕。（产品研发阶段）
     程序迭代完毕并修复大部分缺陷后，测试人员开始进行工作的总结，并最终输出一份测试报告书，记录此次的测试工作共，程序存在的相关问题。（产品发布阶段）
 
2、测试用例主要有哪些元素？
   分析：每个公司因为使用的模板不一样，所以测试用例的内容也是不尽相同的，所以回答时只需要回答出基本的元素即可；
   回答： 测试用例主要元素有：ID、标题、模块、预置条件、操作步骤、预期结果、实际结果、是否通过、BugID等；
 
3、软件测试有什么策略和阶段？
   分析：软件测试的策略就是测试将按照什么样的思路和方式进行如采用什么技术，什么步骤等。
   回答 ：软件测试的策略主要有：动态测试和静态测试、白盒测试和黑盒测试。测试阶段按照研发顺序分别是：单元测试、集成测试、系统测试，有些公司还会有验收测试；（单元测试开发在调试代码时就完成，集成测试也是，但是有时测试人员也需要进行集成测试；测试人员平时主要的工作就是系统测试，验收测试是有客户参与进行的测试）；
 
4、黑盒测试和白盒测试是什么？二者有什么区别？
   分析：黑盒测试和白盒测试的概念百度百科上面都有，这里不再做太多介绍。黑盒测试和白盒测试的区别：https://www.cnblogs.com/i16i1007/p/6624072.html记得
   回答： 黑盒测试主要是在程序界面进行测试，通过设定某种场景检验程序在这种场景下是否给出了正确的反应，验证程序正确实现了需求规格说明书中的需求，而白盒测试主要是针对程序内部结构，对程序代码进行代码走查等，但是白盒测试的成本会比较大，当程序有多个路径时，可能会产生较多的遗漏；
 
5、软件测试有什么类型？
   回答： 常见的软件测试类型有:功能测试、性能测试、兼容性测试、可靠性测试、安全性测试、压力测试、负载测试等；
 
6、测试用例是什么？有什么作用？
   回答：测试用例就是设计一个特定场景，让软件在这种场景下运行，检验程序是否给出正确的反应，以此验证软件是否正确实现了客户需求。
   作用：1、避免盲目测试并提高测试效率；在软件版本更新之后只需修正少部分用例即可开展测试工作，降低工作强度，缩短测试周期；
          2、可以分清哪些是测试重点，测试用例是测试工作的见证，能知道测试了哪些功能，没测哪些模块；
          3、测试用例是量化测试工作的方法之一；
 
7、你平时是怎么设计测试用例的？
   分析：这个问题的点主要考察是否掌握测试用例设计方法，在回答之后，HR可能会继续追问某种设计方法的概念或者实例，这时举例说明即可；如：等价类划分法就是把程序的输入域划分成等价类，从每个部分中选取少数代表性数据当做测试数据。
   回答：设计测试用例一般都会使用到等价类、边界值、场景/流程法、因果图还有错误推测法；
 
8、软件缺陷的定义是什么？
   分析：什么样的问题才是一个缺陷，需要从客户需求出发；
   回答：1、软件未实现需求规格说明书中的要求；
         2、出现需求规格说明书中指明不应该出现的错误；
         3、软件未实现需求文档中虽未明确提及但应该实现的功能；（如：账密加密）
         4、软件出现难以理解、不易使用或者运行速度慢等问题都可以认为是软件缺陷；
 
9、缺陷中应该包含什么元素？严重等级一般有哪些？
   分析：这个问题和上面测试用例一样，每个公司的要求可能都会不一样；
   回答：主要元素有：标题、BugID、复现步骤、实际结果、预期结果、截图、日志等；软件缺陷等级一般有四种，致命（程序奔溃）、严重（金额计算错误、数据出错）、一般（不影响使用但是会造成一定的麻烦）、优化（字体字号不统一）
 
10、给你一个杯子，你会怎么测试？
   分析：给你一个杯子，给你一个电梯，这种问题在前期的面试中是经常遇到也是非常经典的一道面试题，这里给出一个链接，回答时从外观、功能、性能等各个角度说起，再结合自己的一些话就可以了。
   回答：经典测试用例，一个水杯的测试https://blog.csdn.net/ganhongxia/article/details/6025416
 
11、测试报告里面包含什么内容？
   分析：测试报告，是测试工作结束后测试部门输出的一份测试结果，但每个公司的测试报告内容都会有些差别。有些公司的测试报告是有测试部门的负责人一人编写，或者是由每个测试工程师输出自己对应模块的测试报告再由测试组长整合成一份完整的测试报告；
   回答：测试报告内容一般有：编写目的、系统简介、测试环境、测试方法和工具、测试执行结果与记录、缺陷汇总、遗留缺陷跟踪、测试用例执行情况、测试结论与建议等；
 
12、如果在测试过程中发现了BUG，可是开发不承认这是Bug，你会怎么办？
   分析：HR问这个问题主要还是想知道你平时是如何处理与同事之间的关系。开发和测试是两个即对立又统一的两个岗位，所以开发和测试之间关系的处理也是HR面试过程中需要考虑的一个点。当然，HR问这个问题也表名该公司有氛围不是很好的风险。
   回答：首先还是应该回归到客户需求上面，确认这个问题到底属不属于一个缺陷，如果确实是则要和开发同事解释清楚；如果开发还是坚持自己想法的话，则询问同事或者测试组长的意见，讨论这个问题到底属不属于缺陷问题，如果大家都觉得是则需要和开发解释清楚。
 
13、你们公司的需求评审是怎么进行的？
   分析：需求评审，就是对客户需求，软件各个模块之间模糊的点进行审查，排除不理解或者没有考虑到的点。
   回答：需求评审，在一些分工比较明确的公司，都是由PD（产品设计师）负责，需求确认好后再下发到开发和测试部门；分工不怎么明确的公司可能就是开发测试产品等大家坐在一起共同探讨；评审形式一般分为线上和线下两种方式，负责人一般会提前把需求文档下发到大家手上供大家整理各自的疑惑点，为后续的评审会议做准备。
 
14、MySQL的常用命令有哪些？
   分析：数据库知识，是测试工程师必备的一个基本技能，在面试过程中也是经常会遇到的一个考点。对于刚入行的测试，对数据库知识的要求不会太高，只要求能掌握基本的增删改查语句即可。关于数据库的知识，在后续的时间里，也会慢慢的整理出来，供大家学习、参考。
   回答：这里只给出几个标准的语法结构：
         增：insert into 表名（列名） values （数据）;
     如：在stu表中插入id为001，姓名为张三的学生，(insert into Stu（stu_id，stu_name） values （001,‘张三’）;）
         删：delete from 表名 where 指定数据;
     如：在stu表中删除id为001，姓名为张三的学生:(detele from Stu where stu_id=‘001’ and stu_name = ‘张三’;）
         改：update 表名 set 改变项 where 指定数据;
     如：在stu表中修改id为001的学生姓名为“张三”:(update Stu set stu_name = ‘张三’ where stu_id=‘001’ ;）
         查：select （查询项） from 表名 where 指定条件;
     如：在stu表中查询id为001，姓名为“张三”的学生信息:(select * from Stu where stu_name = ‘张三’ and stu_id=‘001’ ;）
 
15、Linux下的一些常用命令是什么？
   分析：Linux系统，也是软件测试工程师必须要掌握的一项基本的技能，由于Linux具有运行稳定等很多优点，软件的服务器大多部署在Linux系统上，搭建测试环境也是测试工程师需要掌握的。关于Linux的知识，在后续的时间里，也会慢慢的整理出来，供大家学习、参考。由于Linux下很多命令都是常用的，所以这里不给出答案。
 
16、你未来的职业规划是什么？
   分析：职业规划问题，是所有面试中最常问的问题，问的人可能是HR、部门主管、经理、甚至是董事长。同一个问题，问的人不同，想要获取的信息也肯定是不一样的。HR更多的想看你在公司的稳定性；技术主管可能更想知道你是否真的喜欢测试这个岗位，后期是否会主动学习型新的技能等；而经理更多的是看你的职业规划符不符合公司的发展方向；软件测试工程师的发展方向主要有：测试开发、产品经理、测试转开发、测试大牛、讲师等岗位；
   回答：HR：如果是HR问的话，多从稳定性的角度回答，如：家人、朋友都在公司附近，或者喜欢贵公司的文化氛围等；
         技术：回答之前可以先简单介绍一下自己为什么选择软件测试这个职业，以及自己对这个职业的看法，最后再回答自己的职业发展方向即可；
         经理or董事长：这个回答回答起来的话还是比较难把握的，因为在面试时，面试者往往对公司的发展方向不是非常了解，所以在回答时可以再带一句，“具体的发展方向，还需要公司的发展方向去调整”。这样回答就会保险一些。
 
17、还有什么想要问我的吗？
   分析：这个问题在每个面试的尾声都会被问到，直接说没有，会让HR觉得你不关心这个岗位，问的多了又会显得面试之前没有做好充分的准备。所以问题一般控制在两到三个比较好。
   回答：1、公司的研发团队目前是什么规模？开发、测试分别有多少人？
         2、公司的业务方向是什么？
         3、如果我入职之后，我的工作职责是什么？
 
18、为什么想要离职？
   分析：这个问题主要是想要了解你的近况，以及上一家公司是什么原因导致你离职，。在大部分情况下，HR都会理解你，但是在回答问题时千万不能太过于实诚，有些面试者一上来就在抱怨上一家公司如何压榨公司员工等，没有一家公司愿意接受这样的面试者，HR并不能完全感受你所遭遇到的，所以还是请控制好自己的负面情绪。

自己做量化交易软件(21)通达信自选股文件的读写程序
 
我以前做过各种股票软件的自选股文件和板块数据的转换程序，见下图。
 
 我们本篇文章介绍用Python实现通达信软件的自选股文件的读取和写入操作。
 我们在做量化程序时，可以结合通达信软件共同使用。
 1、我们用量化程序盘后选取股票池，存放到通达信软件的自选股板块中进行监控。
 2、我们用通达信软件选出自选股。用Python来实现盘中监控和自动下单。
 通达信软件的自选股文件的目录为：C:\tdx目录\T0002\blocknew
 自选股文件名为：‘ZXG.blk’。
 在通达信软件中使用快捷命令数字‘06’加回车，出现自选股板块行情列表。自选股文件名为：‘ZXG.blk’。
 在通达信软件中，股票代码格式为：(市场,代码)
 例如：深圳指数(0, ‘399001’)，上海大盘 (1, ‘999999’)。
 数据在’ZXG.blk’中以8个字节来存放。
 深圳指数(0, ‘399001’)，存放格式为chr(10)+‘0399001’。
 上海大盘 (1, ‘999999’)，存放格式为chr(10)+‘1999999’。
 因此我们可以很容易写出python代码。
 下图是通达信自选股列表。
 
 下面给出程序代码：
 
#自选股数据转通达信股票列表
def getzxg(z):
    z2=z.split(chr(10))
    l=[]
    for i in range(1,len(z2)):
        z3=z2[i]
        l.append((int(z3[0:1]),z3[1:9]))
    return l

def getzxgfile(file='ZXG.blk'):
    f = open(file,'r')
    z=f.read()
    f.close()
    return getzxg(z)

#通达信股票列表转自选股数据转
def putzxg(l):
    s=''
    for i in range(len(l)):
        l2,l3=l[i]
        s=s+chr(10)+str(l2)+l3
    return s

def putzxgfile(l,file='ZXG2.blk'):
    f = open(file,'w')
    s=putzxg(l)
    f.write(s)
    f.close()
    return s


#测试
if __name__ == '__main__':
    zxg=getzxgfile('ZXG.blk')
    print(zxg)
    putzxgfile(zxg,'ZXG2.blk')
    zxg3=getzxgfile('ZXG2.blk')
    print(zxg3)
 
程序运行结果：
 
[(1, '600519'), (0, '399001'), (1, '999999'), (1, '600030'), (0, '000776')]
[(1, '600519'), (0, '399001'), (1, '999999'), (1, '600030'), (0, '000776')]
 
#独狼荷蒲qq:2775205
 #通通小白python量化群:524949939
 #电话微信:18578755056
 #微信公众号：独狼股票分析

 
目录
 
微信小程序云开发源码（垃圾分类源码）
小程序云数据库介绍
小程序界面
小程序体验（扫描下方二维码体验效果）
微信小程序源码
链接：https://pan.baidu.com/s/1U19Suzs3nZnMt5OHNGUahQ 提取码：z0oq
   
  
 

 
微信小程序云开发源码（垃圾分类源码）
 
最近发现全国大面积开始实行垃圾分类，基于自己一直从事软件开发工作，因此在工作闲余时间，接触微信小程序，花费两周的时间开发了垃圾分类小程序，大家可以看看效果，不喜勿喷哦
 
小程序云数据库介绍
 
在小程序开发初期，由于涉及到后台数据的存储，当时考虑了百云、阿云、企鹅云等，基于人力、物力、财力的各种限制（主要还是没钱），自己在开发过程中优先考虑了腾讯的云开发，使用其后台的数据库，下图是云开发的资源配额，可以根据的使用需求选择不同的版本：
 
 
云开发环境创建完成后，按照下图的结构配置了小程序的后台：
 
 
主要依赖的集合rubbishMain中的字段排列方式就如图所示。
小程序包含热门搜索，搜索统计，及模糊查找的功能。
针对最新的额外增加了语音识别的功能，效果还可以。
目前图像识别也已经完成，官方审核已审核通过。
 
小程序界面
 
下图是搜索的垃圾种类界面：
 
 下图是用户经常查询的热门搜索物品：
 
 
小程序体验（扫描下方二维码体验效果）
 
 
微信小程序源码
 
通过以下方式获取：
 
链接：https://pan.baidu.com/s/1U19Suzs3nZnMt5OHNGUahQ 提取码：z0oq

很多软件测试工程师在面试互联网企业的时候都会遇到考官给的几道面试题，这也反应了测试工程师对企业的重要性，今天传智播客整理了一份2019年的互联网企业软件测试面试题，希望能帮助到大家。
 
 2019年互联网企业软件测试面试题（常考）
 
1、什么是兼容性测试?
 
答：兼容性测试是检查软件在不同软件平台，硬件平台上是否可以正常运行的测试。主要查看软件在不同操作系统、浏览器、数据库中运行是否正常。
 
2、你能不能说下你3-5年的职业规划?
 
答：首先，要巩固自己的测试基础知识，在基本知识扎实的情况下提高理解需求文档的能力。
 
其次，学习自动化测试工具，并将它运用到测试中去。
 
然后，在测试技术达到一定程度后，要学会如何带领一个测试团队。
 
最后，争取在最快的时间内达到测试经理的水平。
 
3、软件的评审一般由哪些人员参加?其目的是什么?
 
答：参加人员：客户、项目经理、开发人员、测试人员。
 
目的：查看软件在未正式投入运行前是否还存在问题。对于不同软硬件平台能否正常运行，是否存在着与客户理解不一致的地方，同时可以对一些可以改进的地方再进行修改。
 
4、什么是软件测试，软件测试的目的?
 
答：软件测试是通过人工或者自动化的操作进行还没有商业化用途的程序，查看他们的功能是否满足客户需求。
 
目的：在最短时间内找出尽可能多的软件缺陷。
 
5、开发人员总是犯一些低级错误怎么解决?
 
答：要在开发的前期就制定好一些编码规范，这样子可以减少很多由于个人习惯引起的错误。同时，测试人员在发现开发人员犯一些低级错误的时候不可以指责他们，要耐心的给他们指出错误所在。然后在让开发人员自己进行测试，从而找出错误。
 
6、什么是软件测试?
 
答：为了发现程序中的错误而执行程序的过程。
 
7、说下一个缺陷测试报告的组成?
 
答：缺陷编号、缺陷标题、缺陷描述、缺陷的优先级、缺陷的重要程度、缺陷所述的模块、缺陷所属的版本、缺陷所属的开发人员、输入数据、输出结果、缺陷分析等。
 
8、发现的缺陷越多，说明软件缺陷越多吗?
 
答：是的，通常如果发现一个缺陷的话，可能就会发现很多类似的缺陷，由于开发人员的习惯，可能一个地方有缺陷，另外一个地方就会有相同的缺陷。
 
9、所有的软件缺陷都能修复吗?所有的软件缺陷都要修复吗?
 
答：从理论上来说所有的缺陷都是可以修复的，但是并不是所有的缺陷都要修复。
 
一些对于软件没有影响的、不影响使用的缺陷我们可以不修复。因为修复些细小的缺陷需要花费很多时间。项目上面可能会因为时间问题而先忽略这些小缺陷。
 
10、您在以往的测试工作中都曾经具体从事过哪些工作?其中最擅长哪部分工作?
 
答：我一般都是做的Web测试，搭建测试环境，对于一个程序进行集成测试，系统测试，回归测试等。其中还要编写测试用例以及一些文档，用户使用手册，功能测试文档等等。最擅长的是功能测试。
 
11、开发人员说不是bug时，你如何应付?
 
答：首先把自己的见解告诉开发人员。在同开发人员沟通到底是不是bug，但是如果开发人员还是认为不是bug的话，就把这个问题提到项目经理处，同时附上自己的见解。由项目经理决定是否为bug。
 
12、软件测试项目从什么时候开始，为什么?
 
答：一般软件测试越早展开越好，一般是从需要阶段就要进行软件测试。软件测试不仅是测试功能，对于需求文档一类的也要进行测试。越早的找出bug，就会减少后续开发人员修改程序的次数，并且可以降低成本，如果等整个软件开发的差不多了发现一个致命的错误的话，是需要花费很多时间和人力进行重新修改的。如果在一开始就发现的话就不会出现这种情况了。
 
13、功能测试用例需要详细到什么程度才是合格的?
 
答：测试用例覆盖到所有的测试点。
 
14、测试用例通常包括哪些内容?
 
答：用例编号、测试环境、用例标题、输入数据、预期结果等。
 
15、你用什么测试方法进行测试?
 
答：根据不同的系统和模块有不同的方法。主要是黑盒测试和白盒测试。
 
以上就是2019年互联网企业软件测试面试题，在企业招聘的时候，这些面试题出现的频率相当的高，希望能帮助到大家。
 
传智播客软件测试课程全面覆盖中高端技能清晰的学习路线，可以帮助学员开启软件测试学习之旅。
 　　软件测试课程：基础部分包括前置基础(DOS命令、HTML、CSS等)、Linux和数据库(操作系统、MySQL高级、Redis数据库等)、功能测试(测试用例设计、Web项目、APP项目测试等);中级部分包括Python编程(Python开发环境、面向对象、异常处理等)、Web自动化(Web自动化入门/基础/高级、Unittest框架等)、移动自动化(Appium、常用API、Pytest等);高级部分包括接口自动化(JMeter、requests、mock等)、性能测试(测试方案、Vugen、Analysis等)、单元测试和shell编程(测试流程、测试报告、shell等)。更多的关于传智播客软件测试培训课程欢迎随时咨询传智播客
 
文章来源：http://www.itcast.cn/news/20190422/09131782321.shtml