文|智能相对论

作者|陈选滨

在这个不断讲究创新发展的时代，科技创新最好的姿态或许就是通过普惠数据和算力去激发青年开发者无穷的创新力。

在今年的云栖大会上，阿里云天池平台便做了两件事来诠释这种姿态，一是打造了一个妙趣横生的数据博物馆，将AI发展的成果展示给大众，做技术科普；二是举办了一场别开生面的青年团聚活动，邀请各路大咖与年轻人面对面交流个人、技术以及行业的发展，比如“如何选择第一份工作”、“AI的未来发展趋势与行业前景”等。

两场活动，不大，但意义非凡。

在今天，人工智能无时无刻不都在改变着我们的生活，但是对于青年开发者而言，人工智能的门槛似乎也太高了，没有数据、没有算力、没有资金，我们是否就没有机会去接触和进入这些前沿技术领域？

并不是。

目前，阿里云天池就在以公益理念持续地去普惠AI技术。

一场别开生面的青年团聚，一场长达7年的技术公益

2014年，阿里云推出天池平台，最初的目标就是为了推动行业数据集共享开放，并面向开发者提供阿里云普惠算力，让青年开发者有机会接触和使用科研数据。

历经7年的发展，天池更是演变成为了一个普惠AI技术的公益性平台。如今，天池依旧在持续提供赛事场景、交流社区、AI实训平台等各方面支持，并通过开放高质量脱敏数据集和计算资源来帮助更多的青年开发者团队玩转大数据。

只要你想玩，不妨了解一下阿里云天池平台。

甚至哪怕你还没想清楚未来要干嘛，也可以关注一下他们的天池数据青年团聚。

在那里，有同样和你一样迷茫的青年开发者，也有不少已经有所成就的业内前辈，他们之间交流或许能带给你一些全新的思考。

实际上，青年团聚也是天池平台开展技术公益的一个创新之举，其目的就是希望能通过面对面交流来帮助更多的青年开发者选择好他们的未来成长之路，成为行业人才。

众所周知，当今世界的竞争说到底就是人才的竞争、教育的竞争。在科技领域，人才往往影响一个行业的竞争力。

以AI行业为例，根据沙利文发布的《中美人工智能产业及厂商评估》报告，中美AI行业存在人才之间的差距，美国的AI人才比中国多出56.5%。其中，在学界，中国较美国在顶尖AI人才培养上仍有明显差距。

所以说，人才培养非常关键，而我们每一位年轻人的选择也很重要。

比方说，在美国，学界的顶尖人才正在撑起相当一部分人工智能的前沿研究。而在中国，年轻人对于产界与学界的选择仍有疑虑——去大企业搞开发还是留在学校搞科研，哪个才是未来更好的选择？

在青年团聚上，阿里云的专家、HR们就基于行业趋势分析对青年开发者的这种顾虑做了解答。他们认为，在现在的趋势下，学界与产界实际上越来越认识到对方的重要性。当前，阿里就在思考，怎么样更好地跟一些高校或者跟学术界机构合作，把双方之间相互的磨合和链接打通起来，更好地彼此融合，促进技术进步。

类似的探讨在青年团聚仍有很多。从这里，我们也都清楚，阿里云天池想要做什么？

简单来说，就是为青年开发者铺路，铺一条通往AI领域的成长之路。

“天池”的背后，开源三条路径

今天，天池正在提供集品牌、生态、人才、算法为一体的数据智能解决方案，成功运作400余场高规格数据类竞赛，覆盖全球98个国家和地区的90万数据开发者，已经成为中国最大的数据众智平台。

通过这些AI能力的开放和赛事运营，我们也能进一步看到天池背后所延伸出来的三条路径，正在深刻影响着未来的AI产业发展。

其一，产学研融合的启蒙之路

产学研融合发展是当前我国面向技术领域大力推行的有效路径。但具体怎么做，实际上各个政府、企业和高校都在摸索，而天池平台正在通过赛事运营来把这个模式落实到实处。

在2020年期间，天池平台累计发布了88场赛事，共13.5万支团队参与，其中就包括与重庆政府、福州政府、清华大学、浙江大学、协和医院等不同背景的各个单位联合举办的赛事。这些赛事在解决产业问题的同时，也为青年开发者们打开了一个触摸前沿技术的窗口。

只要你感兴趣，你就可以报名参赛，利用天池开放的数据集对行业内的痛点问题提出自己的技术解决方案。

其二，深耕应用场景的创新之路

当我们进一步聚焦天池大赛，更能发现，整个赛事的运营和标准也并非只是停留在理论阶段，而是深入到行业场景中，实打实地解决了不少产业问题。比如，广东工业制造创新大赛便以布匹疵点智能检测为赛题，并开放了行业内首批公开的高质量花色布匹疵点数据集，率先拉开了业内使用计算机视觉技术对花色布疵点进行智能检测的应用，通过AI算法帮助企业提升了生产和质量管理效率。

目前，天池平台上的竞赛课题已经覆盖数字政府、工业、医疗等十余个领域，通过开放天池的数据集以及青年开发团队的能力，正在让AI普惠各行各业。

其三，产业共建共生的生态之路

纵观全局，以天池平台为中枢，正在形成一个良好的技术发展生态。在这里，顶尖科学家与普通大学生、企业与人才等等都能进行交流、需求对接，找到自己想要的答案与资源。这种良好的生态也将持续地推动AI行业的发展与进步。

回顾近两年来的动作，2020年天池孵化了AI实训平台，并发行了国内首本竞赛实战图书《天池大赛赛题解析》，助力300多所高校开展AI实战教学。2021年天池2.0全新升级，启动数据集开源计划，面向社会开放上百个行业稀缺的AI数据集。通过自身能力的持续突破，天池也愈发壮大，成长为一个产业共建共生的大生态。

未来，让年轻人自由的拥抱新技术

这三条路径，既是天池平台开放的结果，也是未来AI产业发展的关键。

回顾天池数据青年团聚，我依旧被这样的一幕所打动，在场的年轻人目光如炬、充满朝气，他们携带疑惑但同时也满怀憧憬。这场技术向的团聚让他们相聚在这里，也将鼓励他们在技术的道路上走得更远。

对于今年的时代来说，或许没有什么比这个更令人激动。

科技最好的姿态是激发青年开发者的创新力，那么在科技时代，一个国家、一个民族最好的未来莫过于越来越多的年轻人涌向技术的浪潮，拥抱新技术。

而这需要更多的企业、更多的平台如阿里云天池一般，去做好每一场小活动、小比赛，带动每一个年轻人，加入这场技术的盛宴中。

*本文图片均来源于网络

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１、我们的销售额增长速度非常快，终端平均每个月增长50%的销售量，所以我们要感谢美国政府到处为我们做广告。

2、一、二月份我们销售收入增长了35.8%，就是大家努力的见证。不怕困难，不留后路，英勇前进。“我以青春赌明天，你用真情换此生”，我们一定会胜利的。

3、一个人如果专心只做一件事是一定会成功的，当然那时候我是专心致志做通信的，如果专心致志养猪呢？，那我可能是养猪的状元；如果专心致志磨豆腐呢？我可能也是豆腐大王。

4、我又重看了七、八十年前的“乡村女教师”这部电影，无比深深感动。现在各国大多数优秀人才都去美国了。如果他们仅仅是待遇问题，我们要敢于与美国争夺人才，我们可以待遇比他们高，让他们在祖国也能创业。

5、美国这个国家没有华为的设备，美国是不是已经解决了网络安全问题？如果美国是因为没有华为就解决了网络安全问题，那么别的国家也如此，不用华为就解决了网络安全问题，为了世界牺牲我们一个公司，是值得的。

6、我们公司绝不可能安装后门，我们公司也绝不可能从事任何间谍活动。而且我们也不会接受谁的指示来安装后门，如果有这个行为，那我就把这个公司解散了。

7、美国在全世界宣传华为的5G，本来5G是什么东西老百姓都不知道，结果他们一宣传，老百姓都知道了，打开一看呢，全世界只有华为的5G做得最好，最后我们的影响力扩大了，我们的合同在增加，并没有减少，而且增加的速度还在快，包括欧洲也继续在增加。

8、很感谢美国政府给我们做了一个很大的广告，我们这么一个小小的公司和这么一个强大的国家机器PK，觉得无上光荣。

9、唯有政治家对华为可能理解不够，因为他们会想：这么贫穷落后的地方，怎么冒出这么先进的公司来。他们应该来看看，我欢迎他们来，我会接待他们的。他们问什么，我可以回答什么。

10、爱立信CEO曾经问我过一次：”中国这么差的条件下，你怎么敢迈门槛这么高的产业？“，我说我不知道这个产业门槛很高，就走进来了，走进来以后，我就退不出去了，退出去我一分钱都没有了，两万块钱都花光了，退出去我就只能做乞丐了。

11、大家不要认为华为今天的强大是因为有背景，100%是国家的企业也有没搞好的，有背景就能搞好？还是我们自己的努力，自己的努力是最重要的。

12、我们在英国的投资规模很大的，并不等于你怀疑我，我就不在你国家投资了，这是两回事。我们可以不做你的市场，但是并不等于影响我们合理的战略布局，因为迟早人们都会认识一个诚实的人。

13、即使我受到西方公司不正确打压时，还是希望政府千万不要去打击这些西方公司在中国的市场份额，甚至压制我们的员工不要去抢夺人家的份额。因为开放改革是有利于中国的。

14、世界太大了，我们根本走不过来，如果全世界同时都要买我们的东西，我们公司会崩溃的，我们没有这么多东西可以卖给大家，也生产不过来。我们认为，分期、分批的一些国家接受我们，对我们有序地发展是有好处的。

15、其实在贫苦穷困的国家，我们去做事并没有赚什么钱，而且经常收到的货币兑换不成美元，我们还收不回来。苏丹也是一样，欠我们的钱收不回来，很多国家欠我们的钱收不回来。但是，我们是为了理想，为人类理想而服务。人类需要就是我们的奋斗目标，少赚一点钱有什么关系，实际上我们也没少赚。

16、中国古时候有一句话“不经磨难，不能成才”，没有伤痕累累，哪来皮糙肉厚。她（任正非之女：孟晚舟）这次的磨难应对她的人生是一次腾飞的拐点，我想她会走向更加成熟。

17、华为公司从来就是很张扬的，在外面张牙舞爪的，包括余承东、徐直军……我们所有领袖天天在外面讲。怎么他们就没网红，就把我盯住了呢？我这个人是很羞涩的，不善于跟很多陌生人在一起交流沟通，我善于仔细研究我的文件。

18、董事长要承担工商登记的责任，要签这个文件、那个文件，那都是杂事，都是打杂，跟清洁工一样，这不是我愿意做的。我愿意做的就是万事都不管，就管这个公司，我的性格使然。

19、我这个人从来不吭声，也不与外面打交道，上街去喝杯咖啡，我觉得 太不自由了，旁边一定很多人拍照，然后贴到网上去，说“你怎么就那么艰苦朴素，怎么就喝杯咖啡呀？”喝杯咖啡怎么就艰苦朴素呢？我吃个饭，也说我艰苦朴素，也会被人发挥说我多么伟大。

20、我喜欢的东西多了，我最喜欢的还是农村，这辈子最遗憾的是没去做农民。

1、十年来用同一个保姆。前几天她第一次跟我请假一周。回家之后我发现她给厨房垃圾桶认真套上了七层垃圾袋。

这是职业尊严。

2、去年到青海湖旅行，包车认识一个司机。只有小学文化程度，但是每天笔挺的西装衬衫，永远提前十分钟到门口等，车子每天擦座套每天换，车上免费准备垃圾桶矿泉水湿纸巾和睡觉盖的薄毯。自带单反相机一台，默默拍下客人观景时的背影或远景，分别时送给客人。

这是职业尊严。

3、做家具认识一个木匠。生意很大，手工极慢，对于我所想出来的所有省事儿提速的主意都嗤之以鼻。虽然我订的两件东西并不贵重，就相当于“不带钻石的素圈儿戒指”，但是凡事他都亲力亲为，做到极致。

量尺寸的时候他亲自来，为的是“看看你家的壁纸究竟啥颜色，用这个木料合不合适”；送货的时候他也亲自带着徒弟过来，生怕安放得不合适。在家具完工之后，他抚摸着光滑的木头，满眼爱意。

这是职业尊严。

4、在网球俱乐部学球时认识一个网球教练。收费比其他教练稍贵，但是从来不占用学员的时间接打电话、喝水抽烟上厕所，也从不向学员推销会员卡、球拍器材，但客人如果有问题咨询，他有总能给出最专业详尽的解答。

他的理由是：第一，我是教练，不是会籍顾问，也不是销售店员。第二，学员花钱报名来学习网球，充分利用场上时间来实现学员技术水平的最大化提高是教练员的职业道德。

这是职业尊严。

5、之前看了几年前的一部片子，日本寿司之神小野二郎，89岁，全球最年长的米其林三星大厨。尽管需提前一、两个月订位，并且人均消费数百美元（最低消费三万日币），所有吃过二郎寿司的人还是会感叹那是“值得一生等待的寿司”。

小野二郎只从最好的鱼贩子那里买鱼，从最好的虾贩子那里买虾，从最好的米贩子那里买米。从醋米的温度，到腌鱼的时间长短，再到按摩章鱼的力度，都要亲自监督。他会根据性别调整寿司大小，他会精心记住客人的座位顺序，他会根据客人的左撇子习惯调整寿司摆放的位置。他从头到尾只做寿司，不出售其他食物，让顾客全身心领略寿司之美。握寿司这个简单的动作，他一做就经做了60年。

这是职业尊严。

我深深地迷恋每一个人全情投入于自己手艺时的样子，无关这手艺是写代码还是扫大街。不为任何人，自己就是最大的理由。不苟且、不应付、不模糊，把自己正在做的事情当做与世界呼吸吐纳的接口。

这就是尊严的来处！