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  • 编程技术面试的五大要点

    万次阅读 多人点赞 2011-11-16 15:19:40
    (写在前面的话:本文最初发表于《程序员》杂志2011年10月刊,并收录到《剑指Offer——名企面试官精讲典型编程题》一书中。) 近年来找工作一直是一个很热门的话题。我们要想找到心仪的工作,难免需要经过很多轮...

      (写在前面的话:本文最初发表于《程序员》杂志2011年10月刊,并收录到《剑指Offer——名企面试官精讲典型编程题》一书中。)


      近年来找工作一直是一个很热门的话题。我们要想找到心仪的工作,难免需要经过很多轮面试。编程面试是程序员面试过程中最为重要的一个环节。如果能在编程面试的环节充分展示自己的能力,那么拿到中意的Offer就是水到渠成的事情。笔者先后在欧特克、微软和思科等知名公司任软件工程师,多次接受他人的面试,同时也面试过很多人。总结面试与被面试的经验,笔者发现尽管面试官的背景、性格各不相同,但都关注应聘者五种素质:(1)扎实的基础知识、(2)能写高质量的代码、(3)分析问题时思路清晰、(4)能优化时间效率和空间效率、(5)具备包括学习能力、沟通能力、发散思维能力等在内的综合能力。


    扎实的基础知识

      扎实的基本功是成为优秀程序员的前提条件,因此面试官首要关注应聘者的素质就是是否具备扎实的基础。通常基本功在编程面试环节体现在两个方面:一是编程语言,二是数据结构和算法。

      每个程序员至少要熟练掌握一两门编程语言。面试官从应聘者在面试过程中写的代码以及跟进的提问中,能看出他编程语言掌握的熟练程度。以大部分公司面试要求的C++举个例子。如果函数需要传入一个指针,面试官可能会问是否需要为该指针加上const,把const加在指针不同的位置有什么区别。如果写的函数需要传入的参数是一个复杂类型的实例,面试官可能会问传入值参数或者引用参数有什么区别,什么时候需要为传入的引用参数加上const。

      数据结构通常是编程面试过程中考察的重点。在参加面试之前,应聘者需要熟练掌握链表、树、栈、队列以及哈希表等数据结构以及它们的操作。如果我们留心各大公司的面试题,就会发现链表和二叉树相关的问题是很多面试官喜欢问的问题。这方面的问题看似简单,但真正掌握也很不容易,特别适合在短短几十分钟的面试时间内检验应聘者的基本功。如果应聘者事先对链表的插入和删除结点了如指掌,对二叉树的各种遍历方法的循环和递归写法都烂熟于胸,那么真正到了面试的时候也就游刃有余了。

      大部分公司对算法的要求都只是考察查找和排序。应聘者可以在了解各种查找和排序算法的基础上,重点掌握二分查找、归并排序和快速排序,因为很多面试题都只是这些算法的变体而已。比如把排序好的数组的前面若干个数字移到数组的后面,然后问怎么在这个数组之中找到最小的数字。这道题其本质就是考查二分查找。少数对算法很重视的公司比如谷歌或者百度,还会要求应聘者熟练掌握动态规划和贪婪算法。如果对这种类型的公司感兴趣,那么应聘者在参加面试之前就应该加强对相关算法题目的练习。


    高质量的代码

      只有注重质量的程序员,才能写出鲁棒稳定的大型软件。在面试过程中,面试官总会格外关注边界条件、特殊输入等看似细枝末节但实质至关重要的地方,分析应聘者是否注重代码质量。很多时候,面试官发现应聘者写出来的代码只能完成最基本的功能,一旦输入特殊的边界条件参数就会错误百出甚至程序崩溃。

      举个很多应聘者都被问过的一个问题:写一个函数,把字符串转化成整数。这道题看似很简单,绝大部分计算机专业的毕业生都能用十行以内的代码实现最基本的功能。可是在实际面试过程中,十个应聘者中只有一个人能通过这道题的面试,因为绝大部分应聘者不能全面各种特殊输入,比如输入的字符串含中有非数字的符号、在字符串的开头有正负号、字符串中有正负号但其位置不是在字符串的开头。除此之外,面试官还希望应聘者能考虑的边界条件包括2147483647(0x7FFFFFFF,int能表示的最大正整数)和-2147483648(0x80000000,int能表示的最小负整数)。

      除了边界条件和特殊输入考虑不足之外,面试官还有一个不能容忍的错误就是程序崩溃。面试的时候有很多应聘者都会忘了对空指针做特殊处理而导致程序崩溃。如果面试的时候遇到链表、二叉树相关的题目,应聘者一定要特别小心。因为这两种题目对应的代码里通常会有大量的指针操作,如果考虑不周到,就有可能对空指针进行操作而使程序崩溃。比如这样的一道题:输入一个链表的头指针和一个无符号整数k,输出该链表的倒数第k个结点。这个题目很多人都能想到用两个指针来解决这个问题:第一个指针先在链表上移动k-1步,然后同时让第一个指针和第二个指针在链表上移动。当第一个指针移动到尾指针的时候,第二个指针指向的就是倒数第k个结点。然而不是每个应聘者都能根据正确思路写出完整的代码。不少应聘者会忽略两种可能:一是输入的链表头指针有可能是空指针;二是链表上结点的数目有可能少于k个。忽略这两点的代码都存在崩溃的可能,不是鲁棒的程序,从而很也很难获得面试官的青睐。

      要想写出鲁棒的高质量代码,我们需要在动手写代码之前想好测试用例。在写代码之前,我们先要想好各种边界条件和特殊输入作为测试用例。当代码写好之后,自己在心里用之前想好的测试用例来检验自己写出的代码。这样就能在面试官的前面发现并解决问题。以求链表的倒数第k个结点为例,如果事先想到了输入头指针为空指针和链表上的结点总数少于k这两个测试用例,并且在写好代码之后在心里模拟代码的运行过程,确保能够通过这两个测试用例的测试,那么这轮面试必然是能够通过的。


    清晰的思路

      只有思路清晰,应聘者才有可能在面试过程中解决复杂的问题。有些时候面试官会有意出一些比较复杂的问题,以考察能否在短时间内形成清晰的思路并解决问题。对于确实很复杂的问题,面试官甚至不期待应聘者能在面试不到一个小时的时间里给出完整的答案,他更看重的可能还是应聘者是否有清晰的思路。面试官通常不会喜欢应聘者在没有形成清晰思路之前就草率地开始写代码,结果写出来的代码容易逻辑混乱错误百出。

      应聘者可以用几个简单的方法帮助自己形成清晰的思路。首先是举几个简单的具体例子让自己理解问题。当我们一眼看不出问题中隐藏的规律的时候,可以试着用一两个具体的例子模拟操作的过程,这样说不定就能通过具体的例子找到抽象的规律。其次可以试着用图形表示抽象的数据结构。像分析与链表、二叉树相关的题目,我们都可以画出它们的结构图来简化题目。最后可以试着把复杂的问题分解成若干个简单的子问题,再一一解决。很多基于递归的思路,包括分治法和动态规划法,都是把复杂的问题分解成一个或者多个简单的子问题。

      比如把二叉搜索树转化排序的双向链表这个问题就很复杂。碰到这个问题,我们不妨先画出一两个具体的二叉搜索树及其对应的排序双向链表,直观地感受二叉搜索树和排序的双向链表有哪些联系。如果一下子找不出转换的规律,我们可以把整个二叉树看出三部分:根结点、左子树和右子树。当我们递归地把转换左右子树这两个子问题解决之后,再把转换左右子树得到的链表和根结点链接起来,整个问题也就解决了。


    优化代码的能力

      优秀的程序员对时间和空间的消耗锱铢必较,他们很有激情不断优化自己的代码。当面试官出的题目有多种解法的时候,通常他会期待应聘者最终能够找到最优解。这就要求应聘者在面试官提示还有更好的解法的时候,不能放弃思考,而应该努力寻找在时间消耗或者空间消耗上可以优化的地方。

      要想优化时间或者空间效率,首先要知道如何分析效率。即使是同一个算法,用不同方法实现的效率可能也会大不相同,我们要能够分析出算法及其代码实现的效率。例如求斐波那契数列,很多人喜欢用递归公式f(n)=f(n-1)+f(n-2)求解。如果分析它的递归调用树,我们就会发现有大量的计算是重复的,时间效率是以n的指数增加。但如果我们先求f(1)、f(2),再根据f(1)和f(2)求出f(3),接下来根据f(2)、f(3)求出f(4),并以此类推用一个循环求出f(n),这种计算方法的时间效率就只有O(n),比前面递归的方法要好很多。

      要想优化代码的效率,我们还要熟知各种数据结构的优缺点,并能选择合适的数据结构解决问题。我们在数组中根据下标可以用O(1)完成查找。数组的这个特征可以用来实现简单的哈希表解决很多面试题,比如在字符串中找到第一个只出现一次的字符。再比如为了找出n个数字中最小的k个数,我们需要一个数据容器来存储k个数字。在这个数据容器中我们希望能够快速地找到最大值并且能快速地替换其中的数字。经过权衡,我们发现二叉树比如最大堆或者红黑树都是实现这个数据容器的理想选择。

      要想优化代码的效率,我们也要熟练掌握常用的算法。面试中最常用的算法是查找和排序。如果从头到尾顺序扫描一个数组,我们需要O(n)时间才能完成查找操作。但如果数组是排序的,应用二分查找算法就能把时间复杂度降低到O(logn)。排序算法除了能够给数组排序之外,还能用来解决其他问题。比如快速排序算法中的Partition函数能够用来在n个数里查找第k大的数字,从而可以用O(n)的时间在数组中找到出现次数超过数组长度一半的数字。如果面试题是一个求最大值或者最小值的题目,我们都可以尝试用动态规划法或者贪婪算法。比如我们可以用动态规划法求出数组中连续子数组的最大和。


    优秀的综合能力

      在面试过程中,应聘者除了展示自己的编程能力和技术功底之外,还需要展示自己的软技能,诸如沟通能力和学习能力。随着软件系统的规模越来越大,软件开发已经告别了单打独斗的年代,程序员与他人的沟通变得越来越重要。在面试过程中,面试官会观察应聘者在介绍项目经验或者算法思路时是否观点明确、逻辑清晰,并以此判断他沟通能力的强弱。另外,面试官也会从应聘者说话的神态和语气来判断他是否有团队合作的意识。通常面试官不会喜欢高傲或者轻视合作者的人。

      IT行业知识更新很快,因此程序员只有具备很好的学习能力才能跟上知识更替的步伐。通常面试官有两种办法考查应聘者的学习能力。面试官的第一种方法是询问应聘者最近在看什么书、从中学到了哪些新技术。面试官可以用这个问题了解应聘者的学习愿望和学习能力。面试官的第二种方法是抛出一个新概念,接下来他会观察应聘者能不能在较短时间内理解这个新概念并解决相关的问题。比如面试官要求应聘者计算第1500个丑数。很多人都没有听说过丑数这个概念。这个时候面试官就会观察应聘者面对丑数这个新概念时,能不能经过提问、思考、再提问的过程,最终找出丑数的规律从而找到解决方案。

      知识迁移能力是一种特殊的学习能力。如果我们能够把已经掌握的知识迁移到其他领域,那么学习新技术或者解决新问题就会变得容易。面试官经常会先问一个简单的问题,再问一个很复杂但和前面的简单问题相关的问题。这个时候面试官期待应聘者能够从简单问题中得到启示,从而找到解决复杂问题的窍门。比如面试官先要求应聘者写一个函数求斐波那契数列,再问一个青蛙跳台阶的问题:一只青蛙一次可以跳上1级台阶,也可以跳上2即台阶。请问这只青蛙跳上n级的台阶总共有多少种跳法?应聘者如果具有较强的知识迁移能力,就能分析出青蛙跳台阶问题实质上只是斐波那契数列的一个应用。

      还有不少面试官喜欢考查应聘者的抽象建模能力和发散思维能力。面试官从日常生活中提炼出问题,比如如何判断5张扑克牌是不是顺子,考查应聘者能不能把问题抽象出来用合理的数据结构表示,并找到其中的规律解决这个问题。面试官也可以限制应聘者不得使用常规方法,这要求应聘者具备创新精神,能够打开思路从多角度去分析、解决问题。比如面试官要求应聘者不用加减乘除四则运算实现两个整数的加法。此时面试官期待应聘者能够打开思路,用位运算实现整数的加法。


    小结

      我们可以用下图总结应聘者需要具备的素质。

    图1:应聘者需要具备的素质

      从中我们可以看出,应聘者在面试之前需要做足准备,对编程语言、数据结构和算法等基础知识有全面的了解。面试的时候如果碰到简单的问题应聘者一定要注重细节写出完整、鲁棒的代码。如果碰到复杂的问题应聘者可以通过画图、举具体例子分析和分解复杂问题等方法先理清思路再动手编程。除此之外,应聘者还应该不断优化时间效率和空间效率,力求找到最优的解法。在面试过程中,应聘者还应该主动提问弄清楚题目的要求,表现自己的沟通能力。当面试官前后问的两个问题有相关性的时候,尽量把解决前面问题的思路迁移到后面的问题中去,展示自己良好的学习能力。如果能做到这么几点,那么应聘者顺利通过面试获得心仪的职位将是瓜熟蒂落的事情。


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  • 草根杂志问答

    千次阅读 2010-10-11 20:58:00
    草根杂志问答

     

    说明:应草根杂志张沫之邀,回答一些论坛朋友们的回答,分享在《草根》电子杂志上,便有了下面的回答,权做一个小分享,不当之处还请原谅。

     

     

    下面是问答内容:


    1.黑夜路人,老朋友了,提问下,老黑如何看待PHP未来的发展?(李明)
    回复:PHP语言从1994年诞生以来,经历了这么十几年的时间,在全球编程语言排行榜中最近都是前四名,发展的越发的好了。PHP一直是一个与时俱进的语言,从PHP3简单,PHP4的好用普及,PHP5的强大面向对象和高执行效率,到现在的PHP6(PHP5.3)对Unicode、命名空间等特性的支持,PHP一直在谨慎的提高自己。对比Python这种前后版本分裂式的改进,或者是Ruby这种效率有待提高的脚本语言来说,PHP拥有相应不错的优势和使用范围。我想PHP只要继续保持这种发展势头,以及针对在Web开发特点的强化改进,PHP会继续在Web开发领域发光发热,给Web开发者带来简洁快速的开发体验。


    2.请教黑夜路人:
    您好,我学的方向是“云计算,自主计算”,请教一下云计算在Web开发与应用领域中能起到什么性质的作用!谢谢!(董小龙)
    回复:云计算是目前比较流行的概念,它主要糅合了云计算和云存储,在实际应用中分布式存储和分布式计算都比较常见。云计算主要是为了解决Web领域的大数据量存储和计算而存在,比如Web领域中非关系数据库NoSQL都算作云计算的一种,或者是Hadoop这种有存储也有计算的标准云计算实现平台。当然,还有一种云计算是提供或出售自己的运算和存储服务,比如亚马逊的S3、谷歌的GAE、新浪的SAE 也算是云计算的一种,他们都是为了解决数据存储计算而存在的。


    3.还是请老黑谈谈对编程的认识和看法,是怎么在这么多年来维护这个热爱的?(海峰)
    回复:编程来说,语言本身不是关键,只是为了实现你要实现的某个产品的要求而诞生,你可以用不同的语言,不同的算法,不同的体系结构来实现,你可以体验使用不同实现方案解决问题带来的成就感。我们做一件事情本身只有两种可能,一个是很喜欢,另外一个是没有办法而为止,如果你是前一种,那么你对这个事务的热爱一定会持续。编程也是一样的,因为你喜欢,并且愿意朝着更深技术领域的探索和研究而保持热情。祝你顺利!


    4.俺又来啦
    哇,这期是黑夜路人啊,我才CSDN博客上经常看到他哈,崇拜中。
    想问一下路人老师,我是从C转过来学习PHP的,起初我很喜欢做网站,但是学了很久PHP,也不太懂,后来越学越多感觉,前台,数据库乱七八糟的,弄的我好 有挫败感,一直也做不出来一个作品,现在好像兴趣都没有了,学起来很难受,想问一下我怎么渡过这个瓶颈啊,当初你遇到过这样的问题吗?(游龙戏凤)
    回复:C语言是所有语言学习入门的基础课,其实PHP语言本身也是糅合了C/Java/Perl等语言的特点,但PHP更像C语言,你会C语言我想学习起PHP来说更是轻而易举的吧。Web开发领域来说,需要学习了解的技术是比较多,PHP、数据库、HTML/JS/CSS等等都需要熟悉。 任何学习的过程需要里程碑和成就感来增加继续学习下去的动力,你没有成就感是源于你对自己要求太高而目标没达到,你可以这么做,比如你的第一个目标是一个小论坛或者博客系统,那么你的产品很快会出来,你可以开源投入大家使用然后改进项目,在这个过程中成长起来并且获得成就感。PHP写到最后,你会发现,其实还是需要使用类似C语言来实现你更多想法和目标,那就能够基础和目标联系结合在一起了。


    5.黑夜路人老师,膜拜一下
    我现在正自学PHP呢,我已经有C的基础啦,但是学着学着,我发现虽然我很有兴趣,但是周围好多人跟我说PHP没有C++有前途,弄得我现在有点心神不定的,不知道路人大大能不能给我做个了断啊,我不想跑来跑去学这个那个的,到时候什么也没学会。
    先谢谢啦,也感谢兄弟连给我们这样一个活动哈,以后我每期都会准备好问题等着滴,哈哈(53kk)
    回复:这又是一个语言之争的老问题,现在语言排名来说,C++跟PHP总是在上下的次序,其实语言不是重点,你能把PHP或者C++都深入钻研,我想都会有很好的前途,问题不在于你学什么语言,而在于你深入学习了没有。当然我的想法是你有很好的C++基础和数据结构算法基础,同样你在学习PHP的道路上会很顺利,祝你成功。


    6.在《草根》上看到这个栏目
    慕名前来啊吼吼,我刚刚开始学习PHP哈,请问老师我多久能学会啊,我想快点上班大学毕业一年了(白菜价)
    回复:多久学会这不是一个具体的问题,因人而异,并且有人要求高,有人要求低,时间跨度自然不同。我的定义是你不要问自己多久能学会,而应该问我多久能做出一个可以使用的Web产品,它也许是个论坛,也许是个小微博系统,并且你能考虑好很多点。实践是最好的老师,等你感觉自己综合能力不错了,那么我想你的待遇和生活水平会好起来的,加油!


    7.请问现在Lnmp架构是不是特别流行,据说这一套是专门为PHP量身定做的,效率很高?这个Lnmp架构在国内的前景如何,学习成本高吗?(荣耀者)
    回复:我想你说的Lnmp应该就是Linux+Nginx+MySQL+PHP的架构了,这个跟标准的LAMP主要就是Web服务器的差别了。Nginx 不是专门为PHP定制的,它只是一个Web服务器而已,你也可以换Lighttpd或者别的都行。效率高是因为Nginx的网络处理机制跟Apache不同,Nginx的网络处理机制和Lighttpd是一样的,他们性能也是不相上下的。应用上来说,目前很多网站使用Nginx来处理静态资源,比如图片、静态网页、CSS/JS等,使用的PHP里一般是采用FastCGI的模式来运行,性能也是不错的。做技术架构选型的时候要考虑很多因素,安全、稳定、访问量 都是衡量标准,具体是否使用Apache或Nginx看业务要求,不是说一定要使用Nginx。学习成本来说,它只是一个Web服务器,学习成本不高,只是相关各种模块支持和文档可能没有Apache那么丰富,但我想对于一般使用来说不是太大的问题。


    7.楼主这么精彩的履历,我再想我多久才能到这个份上啊啊啊啊啊!
    请教一下PHP将来是不是有可能被什么语言取代,或者说它未来和ASP谁能干掉谁啊,谢谢(爷在此)
    回复:PHP和ASP虽然是一个时代的产物,但是现在发展来看,ASP已经被微软自己的ASP.net所取代,所以我想你的意思应该是PHP和ASP.net进行比较吧。其实语言的竞争就是企业的竞争,微软我想会继续很强大,当然开源世界也会持续存在,就像ASP.net和PHP依然会在各自的领域工作的很好,直到下一代更符合我们计算机和互联网发展环境,新的语言和标准来取代它们。


    8.晕~这么好的活动我怎么才看见~
    想问下黑夜路人~PHP一定要在LAMP环境下吗~我看了很多工作要求都是要会Linux~可是我对Linux一窍不通~多久能学会用这个系统啊~指教一下啊~谢谢喽(fream8299537)
    回复:PHP是一个脚本语言,它能够在很多操作系统上工作的很好,包括Windows/Linux/FreeBSD等操作系统,相对来说,PHP在Linux会工作的更好,速度更快,这个是跟他们之间天然联系有关的,所以一般做架构选型需要好的性能和可维护性都会选择LAMP的架构。Linux学习来说,看你自己的目标,如果只是简单使用,我想只要有环境和允许,数周或者数月你应该把常用命令之类的都用的很好,如果是把自己当做运维人员可能周期会长一些。学习方法方面,可以买一些相关的书籍,或者看看相关的视频来学习,当然,要熟练使用,方法只有一个:实践!


    10.老师好
    我就是想问一下PHP就业前景好吗,我着急想快点工作,听说了PHP简单而且很好找工作,是这么回事吗(busybusy)
    回复:因为PHP是脚本语言,所以学习成本上来说是比较少的,学习也比较简单。目前互联网大环境倾向于使用开源软件来搭建Web应用,因为PHP的简单部署,扩展方便的特性,所以PHP在未来几年我想都会是Web开发的主流技术,我想只要你认真学习,在解决你现实的工作问题上应该是毋庸置疑的。祝你成功!


    11.老师,麻烦请您谈谈中国IT发展趋势是怎样?以及年轻人自主创业的建议?谢谢.!(ck丶代小炫。)
    回复:中国的互联网发展才短短十来年时间,按照规律来说,任何一个行业的成熟稳定都需要十几年乃至几十年的时间,所以在一个快速发展的行业,自然会有很多机会。中国的IT行业,特别是互联网行业,从早期的作坊式、门户式,发展到现在的垂直方面(专业站点)、一站式(综合大型站点)经历了五年到八年的时间,未来的互联网应该是门户一站式和更多更小垂直站点并存的模式,换句话说,我的观点是,你要做一个门户并且成功是相对更困难的,但是如果是某一个垂直领域或者会更容易成功。年轻人创业是个好事情,说明这个行业还有吸引力和机会,还存在一般意义上的公平竞争。就互联网行业创业来说,你会面临互联网巨头们的强大压力,另外还有就是国家对互联网日趋严格的监管和法规制约,这些都是你需要考虑的。我的建议是,想要创业,可以先看看别人怎么做,如果资源和综合能力都足够,包括好的团队,资金支持等,那么就去做吧。!最后送一句话:听多数人的意见,和少数人商量,自己做决定。

     

    草根杂志:http://www.lampbrother.net/grassroots/

     

    内容来源:http://php.lampbrother.net/html/70-1/1343.htm

     

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  • 韩国五大财阀家族企业

    千次阅读 2017-03-01 18:09:00
    韩国五大财阀家族企业排行榜 韩国企业经营评估机构CEO Score近日发布消息称,韩国10大财阀资产5年增长53%以上,超过1240万亿韩元(约合1.2万亿美元)。其中资产最多的是三星家族,总资产达386万亿韩元。韩国10大...

    韩国五大财阀家族企业排行榜

    韩国企业经营评估机构CEO Score近日发布消息称,韩国10大财阀资产5年增长53%以上,超过1240万亿韩元(约合1.2万亿美元)。其中资产最多的是三星家族,总资产达386万亿韩元。
    韩国10大财阀包括三星的李秉喆(李健熙的父亲)家族、现代的郑周永家族、SK集团的崔钟建、LG集团的具仁会家族,乐天集团的辛格浩家族等。

    据统计,10大财阀家族总资产是1244.6万亿韩元,比5年前(2009年810万亿韩元)增加了53.4%。10大财阀家族旗下的企业数量也从820家增加到了985家。

    据统计,韩国100大企业中,28个企业集团都是10大财阀家族旗下企业。10大财阀家族企业销售利润5年约达1193万亿韩元,增长近50%。

    在10大财阀家族中,资产最多的是三星家族,总资产是386万亿韩元,比2009年的223兆韩元增加了73%以上。
    排名第2位的是现代家族,总资产为292万亿韩元,比5年前约增加62%。三星和现代汽车集团资产在10大财阀中所占比重约达55%以上。
    排名第3的是SK家族,资产达145万亿韩元。LG家族排名第4位,资产达130.7万亿韩元。

    其后,依序是乐天的辛格浩家族(96.4万亿韩元)、GS许氏家族(58万亿韩元)、韩进的赵氏家族、韩华的金氏家族(36.8万亿韩元)、斗山的朴氏家族等。

    李健熙家族

    李健熙(韩语:이건희,1942年1月9日-),韩国企业家、首富,韩国三星集团现任会长兼CEO,著名企业家,资产130亿美元,是三星集团创始人李秉喆之三子。李健熙有一个儿子李在镕及三个女儿李富真、李叙显、李尹馨(2005年自杀身亡)。他将三星电子(Samsung Electronics)从低质量的大规模生产商,改造为亚洲最有价值的科技企业。李健熙和其夫人洪罗喜为“圆佛教”海外传教事业捐赠了120亿韩元,圆佛教目前正利用这笔捐款在美国纽约州哥伦比亚县修建426英亩的“圆达摩中心”。1996年成为国际奥林匹克委员会委员,凭借自身的影响力,帮助韩国成功申办了2018年冬季奥运会。

    李在镕(朝鲜语:이재용,英语:Lee Jae-yong),(1968年6月23日-),韩国人,韩国三星集团会长李健熙之独子,三星Everland大股东,现任三星电子副会长,目前为三星集团实际控制人,资产41亿美元。三星集团董事长李健熙(Lee Kun-Hee)的独子李在镕(Jay Y. Lee)于2010年12月成为了三星电子(Samsung Electronics)的总裁,此前(从2009年起)他是该公司的首席运营官。1991年时他从三星电子开始自己的职业生涯,而目前已在该公司总裁的职位上工作了一年。三星集团的产值差不多是韩国国内生产总值的20%,也是世界最大的内存芯片制造者。2001年,任三星电子常务助理,后任经营企划组常务,2009年12月任三星电子副社长兼客户总监,2010年11月升任社长,2012年12月出任副会长。

    洪罗喜(1946年-),资产15亿美元,她是三星美术馆(Leeum Samsung Museum)馆长、同为亿万富翁的三星集团董事长李健熙的妻子。父亲洪金基(Hong Jin-ki)是韩国最大的报业传媒之一——《中央日报》(JoongAng Ilbo)的前董事长,目前他的弟弟洪锡铉(Hong Suk-hyeon)为该报总裁。洪罗喜不参与三星公司的管理事务,而是活跃于美术馆的经营与慈善事业,她购买了相当多的艺术品。

    李富真(1971年-),资产12.5亿美元,是韩国首富李健熙的大女儿。2010年12月,她被提升为新罗酒店(Hotel Shilla)和三星爱宝乐园(Samsung Everland)的负责人,也因此成为三星下属公司中首位女总裁。爱宝乐园被视为三星的控股公司,在建筑、食品及度假行业进行多元化发展。

    李叙显(1973年-),资产10亿美元,李叙显是三星集团董事长李健熙(Lee Kun-Hee)最小的女儿。她今年首次上榜,这要归功于其继承的三星爱宝乐园(Samsung Everland)的股价上涨,该公司活跃于建筑、食品服务和度假村领域。她是三星集团下属子公司第一毛织公司(Cheil Industries)奢侈品和时装业务副总裁,也是广告公司第一企划环球公司(Cheil Worldwide)的副总裁。李叙显毕业于纽约帕森设计学院(Parsons The New School for Design)。

    李在贤(1960年-),资产15亿美元,1987年,李秉喆因病去世,李健熙继任会长。按照他的财产分配框架,三星集团最主要的子公司三星物产、三星电子和第一毛纺织由李健熙继承;长女李仁熙继承了高丽医院、全州制纸、新罗酒店等产业;次子李昌熙继承了第一化纤;小女儿李明熙继承了新世界百货和朝鲜酒店。长子李孟熙本人虽然没有分得任何财产,但其妻子获得了三星财产保险公司的股份。1994年,三星集团进行结构调整,第一制糖公司,也是目前韩国最大的食品公司CJ集团从三星独立出来时,李孟熙妻子用手中的这部分股份与三星进行了互换,让他们的儿子李在贤接管了CJ。1997年,该公司正式从三星集团分离。1953年,该集团以第一制糖公司(Cheil Jedang)的名字成立,最初是一家糖厂,在朝鲜战争结束后增加了韩国国内糖产量。现在,它是韩国一家企业集团,在食品、食品服务、生物制药、家庭购物和娱乐产业均有涉足。去年11月,希杰集团收购了大韩通运公司(Korea Express)40%的股份,后者是韩国最大的物流公司之一。

    李明熙(1944年-),资产15亿美元,李明熙是新世界集团(Shinsegae Group)的总裁,也是韩国最富有的女性。她是三星集团已故创始人李秉喆(Lee Byung-Chull)最小的女儿、三星集团前任董事长李健熙(Lee Kun-Hee)的妹妹。三星集团一直拥有新世界集团,直到1991年两公司分立。2000年,新世界集团和星巴克组建了一家合资企业,目前在韩国经营着180多家获得授权许可的星巴克咖啡店。去年5月,新世界集团分拆了其广受欢迎的折扣店运营商易买得(E-mart),以更好地专注于其业务并在韩国零售行业更具竞争力。

    郑溶镇(1969年-),资产12亿美元,郑溶镇是新世界百货(Shinsegae)董事长李明熙的儿子。1994年从布朗大学毕业后他即加入公司,并于2009年12月成为副董事长。去年5月,他把折扣商店易买得(E-mart)从新世界百货中独立出来。他是三星电子(Samsung Electronics)的股东。着装较为随意的他允许员工上班时穿T恤和牛仔裤。他还为退休员工的子女设立了大学教育基金。郑溶镇曾是韩国排名前列的推特(twitter)使用者,拥有超过11万名粉丝,但他已经关闭了自己的推特账户。

    三星集团(韩语:삼성그룹/三星그룹)是韩国第一大企业,同时也是一个跨国企业,集团包括众多的国际下属企业,也被美国《财富》杂志评选为世界500强企业之列。旗下子公司包含:三星电子、三星显示、三星SDI、三星SDS、三星电机、三星康宁、三星网络、三星火灾海上保险、三星证券、三星物产、三星重工、三星工程和三星生命等,其中三间子公司为美国《财富》杂志评选为世界500强企业之列。三星电子是旗下最大的子公司,目前已是全球第一大手机生产商、全球营收最大的电子企业,在2011年的全球企业市值中为1500亿美元。三星集团是家族企业,李氏家族世袭,旗下各个三星产业均为家族产业,并由家族中的其他成员管理,目前的集团领导人已传至李氏第三代。1996年跻身全球第五大集团,现包括多个下属公司及若干其他法人机构,在近70个国家和地区创建了近300个法人及办事处,员工总数19.6万人,目前共有62个子公司,总资产高达1070亿美元,员工平均年薪高达7130万韩元(约合新台币200万元),三星在韩国出口额的三百一十二亿美元中占了18.1%,而在2004年更达到(592亿美元),为出口额的20.7%。在2003年在韩国政府税务预算中,三星占了6.3%的税款。三星毫无疑问的是韩国的龙头企业,而三星的经济状况也直接影响到韩国经济。2006年,三星集团是全球第35大经济体,若以国家来排名,将大于阿根廷。而韩国在美国注册的8782项专利中,有3611项是三星电子所申请的,所占比率超过40%。从1999年的31亿美元,到2006年的162亿美元,三星的品牌价值成长了五倍之多,2002年,三星电子的市值首度超越日本索尼,4年后,三星电子跻身千亿美元俱乐部;2009年,市场不断预测三星电子终有一天可能取代半导体龙头英特尔的地位。自2001年起至2010年底,10年间三星在半导体的营收成长高达355%,目前排名世界第2,与龙头英特尔相比,市占率仅有4.1%的差距。目前三星有近20种产品在全球市占率拿到第一,居全球企业之首。

    郑梦九家族

    郑梦九(韩语:정몽구,1938年3月19日-),韩国现代起亚汽车集团会长,资产63亿美元。郑梦九出生于汉城,1967年毕业于汉阳大学。1999年,他接替其父亲郑周永开始担任现代集团会长职务。2001年,现代集团解体,郑梦九领导的现代汽车公司独立经营。随后,兼并起亚汽车公司成立现代起亚汽车集团,郑梦九任会长。目前现代起亚汽车集团是韩国第二大财团。2004年,他被商业周刊评选为年度经理人。2006年,郑梦九被法院指控私设并侵吞1300多亿韩元的秘密资金,给现代起亚汽车集团及其子公司造成4000多亿韩元的经济损失,其行为违反了韩国《特种经济犯罪加重处罚法》,犯有侵吞罪和渎职罪。4月28日,首尔中央地方法院批准拘留郑梦九。6月28日,首尔中央地方法院批准郑梦九的保释申请。2007年2月5日,首尔中央地方法院以参与非法筹集秘密资金、侵吞集团巨额资金等4项罪名判处郑梦九3年有期徒刑。去年,现代汽车共销售了660万辆车(包括起亚在内),排名全球第五大汽车制造商。尤其是在美国市场上的销量激增,市场占有率从2001年的3%上升到了2011年5月的10%。

    郑梦准(정몽준,1951年-),韩国现代集团创办人郑周永的第六子。韩国国会议员。前韩国足球协会会长。作为2002年世界杯组织委员会委员长主办日韩世界杯。他丰富的资金、强大的政治影响力及FIFA副会长的地位,促使韩国国家男子足球队在当届世界杯中获得了第4名。2010年6月3日,因大国家党在地方选举中的惨败而辞去党首职务。郑梦准是韩国最富有的政界人士,资产19亿美元,但去年他所持有的韩国现代重工集团(Hyundai Heavy Industries)股份价值跌去了一半。在1988年进入政坛之前,他曾执掌该公司。据说,郑梦准与曾任韩国现代建设公司首席执行官的韩国现任总统关系密切。

    郑义宣(1970年-),现代汽车董事会主席郑梦九独子。现代汽车副会长,现代汽车董事,资产31亿美元。从2009年8月22日起担任起亚汽车社长,2009年8月郑义宣开始兼任现代汽车副董事长。2010年3月被任命为现代汽车公司董事。从学校毕业后,他曾在伊藤忠商事株式会社(Itochu)的纽约办事处工作,后来加入现代汽车公司。郑义宣升职迅速,2005年成为起亚汽车公司(KIA Motors)的总裁。他成功带领该公司推出了SOUL秀尔和Forte福瑞迪,以及在欧洲推出了Kia Cee’d车型。2009年,他被提升为现代汽车公司副总裁。去年,他聘请宝马汽车公司的设计总监克里斯托弗•查普曼(Christopher Chapman)担任现代汽车公司的首席设计师。郑义宣是亚洲射箭联合会(Asian Archery Federation)会长。

    郑梦进(1961年-),油漆、玻璃、建材和地板制造商KCC集团的老板。该集团不久前在忠清道开设了一家新工厂,计划每年生产6,000吨多晶硅。其父是现代集团创始人最小的弟弟。

    郑志宣(1973年-),现代集团创始人郑周永的孙子,目前担任现代百货(Hyundai Department)董事长。

    玄贞恩(1955年=),是现代集团下属现代商船的前任总裁与现代电梯最大股东金文姬的二女儿。毕业于汉城附近的京畿女子高中,在韩国著名的梨花女子大学读完了社会学本科和研究生,1980-1983年又到美国FDU(FairleignDickingsonUniversity)研究生院进修。玄贞恩2003年10月27日接任现代电梯总裁的职务,从而成为现代集团实际的指挥者,接下了其已故丈夫、前任现代集团总裁郑梦宪遗下的重担。并且兼任韩国女童军联盟中央本部理事及大韩红十字会妇女志愿特别咨询委员。郑梦宪去世之前专注于现代峨山对朝鲜的合作交流项目,对于现代集团的具体经营事务并不插手。郑梦宪去世后,其二哥郑梦九、六弟郑梦准都表示对合并现代集团没兴趣。郑梦宪的儿女最大的26岁,最小的18岁,都没有工作经历,玄贞恩成了最佳接班人。最终,玄贞恩从其母金文姬处获得了18.57%的现代电梯的股份代理权,并继承了郑梦宪在现代商船的4.98%的股份。而现代电梯又拥有现代商船15.16%的股份,且现代电梯与现代商船是现代集团的两根顶梁柱,这样玄贞恩就通过这两家现代集团中较大的分公司对现代集团其他分公司进行了实际的控制与管理。玄贞恩1976年与郑周永的五子郑梦宪结为连理,后育有两女一子。

    韩国现代起亚汽车集团(Hyundai Kia Automotive Group)是由一系列附属公司以复杂的控股方式组成的的集团公司,集团的实际代表是现代汽车公司,集团的前身是现代汽车集团。现代起亚汽车集团目前是世界产量第4大的汽车生产商。1967年,韩国历史上最富传奇色彩的商业巨子郑周永先生一手创办现代汽车。与全球其它领先的汽车公司相比,现代汽车历史虽短,却浓缩了汽车产业的发展史,它从建立工厂到能够独立自主开发车型仅用了18年(1967~1985),并成为韩国最大的汽车集团,跻身全球汽车公司20强。

    1940年,郑周永在汉城成立了当时罕见的汽车修配厂,这是现代集团最早的雏形。1946年,郑周永开办了“现代汽车修理所”,这是郑周永第一次把“现代”作为一个商业性企业的名称,随后郑又创办了“现代土建社”。1950年,郑周永将“现代汽车修理所”和“现代土建社”合并为现代建设股份有限公司,从此拉开了创建“现代王朝”的序幕。在家人的协助下,郑周永率领现代集团在韩国创造了一系列让人叹为观止的辉煌:现代集团下面的旗舰企业——现代建设集团是韩国建筑业的第一大企业,在韩国的18座核电站中,有12座是现代建设集团所修建;现代汽车集团,韩国的第一大汽车企业,20世纪70年代,制造出韩国第一辆国产汽车,其蔚山工厂是世界第一大汽车工厂;现代重工集团,是全球最大的造船厂;现代电子是全球第二大芯片制造商……

    1992年,现代集团的销售额占到了韩国整个国民收入的16%,达到惊人的532亿美元,出口额达到87亿美元,占全国出口总量的12%,在韩国的国民经济中举足轻重。下辖的企业达到46家、涉及的领域包括电子、建筑、汽车、钢铁、造船、石化……成为韩国当之无愧的第一企业。

    郑周永共有八子一女,艰苦的经历使他对子女的要求异常严格,儿子们也个个有出息。不过,这个家族一直命运多舛。1982年,长子郑梦弼在一场车祸中意外身亡,8年后,四子郑梦禹不堪疾病折磨选择了自杀。在郑周永众多儿子中,次子郑梦九、五子郑梦宪和六子郑梦准最引人注目。郑梦九沉默寡言不喜社交,遇事沉稳头脑冷静。他曾极为害怕父亲,凡有郑周永出席的场合,他总是站在远处。郑梦宪多才多艺、喜欢文学,和父亲的感情最好,坚定贯彻父亲的意志,深得郑周永信任和钟爱。1992年,他在被指控挪用公款支持其父竞选总统的官司败诉后,心甘情愿地到偏远之地度过几个月的牢狱生活。郑梦准喜欢体育,长于雄辩。大学毕业后他在打理现代重工的同时,走上从政之路,四次当选国会议员。

    同许多豪门一样,郑家也未能避免同根相煎的命运。上世纪90年代,郑梦九将叔父挤出现代汽车公司,2000年他趁郑梦宪出差之机企图夺权,挑起“王子之乱”。郑周永对此极为不满,召见郑梦九让他断了争夺集团董事长职位的念头,作为补偿,让他管理现代的汽车业务。郑周永随后宣布,郑梦宪担任公司董事会主席、郑梦准掌控现代重工业集团。从此,现代家族三分天下,兄弟之争暂且平息。2001年3月郑周永去世后,郑梦宪按父亲遗命继承了现代公司。然而两年后,郑氏家族再度上演“豪门恩怨”。现代集团最优质的资产现代汽车和现代重工独立出去后,其他十几家企业大则大矣,却多是负债累累,集团还要承受对朝投资的重负。郑梦宪不得不因涉嫌政治献金频繁接受调查,而同胞兄弟对其处境却冷淡漠视。郑梦宪独自承受着大厦将倾的悲哀。2003年春天的一个凌晨,他从现代总部大楼飞身而下,结束了生命。

    现代集团,其业务较为多元,航运主业之外,兼有证券、电梯制造和对朝投资等。董事长玄贞恩是郑周永已故的五子郑梦宪的妻子,玄贞恩出任总裁不到1个月,郑周永最小的弟弟郑相永所率的金刚高丽化工集团突然收购现代集团。当时,现代集团正面临美国公司的收购,据说郑相永是为避免集团被外人掌权,玄贞恩也认为郑相永是在帮助自己。但外敌威胁消失后,郑相永继续收购股份,直至成为现代集团最大股东,并计划将现代电梯分离出去,彻底将玄贞恩排除在集团之外。至此,玄贞恩才明白了郑相永的真正意图。但由于资金不足和郑氏兄弟的漠不关心,她最终未能进一步增加股份。不过,玄贞恩也没有示弱,她宣布将发行国民股,将现代电梯变为“国民企业”,向叔父郑相永发出了正式挑战。

    如今,现代家族的第三代已逐渐成长起来。最被看好的当属郑梦九的儿子郑义宣,两年前,他以33岁年纪出任起亚汽车总裁。郑周永三子郑梦根的长子郑志宣最近出任现代百货店集团副总裁,也引起了一阵惊叹。但最近,现代家族陷入了另一场风波。郑梦九因涉嫌挪用公司资金遭到拘捕,郑义宣也成了警方重点调查对象,被禁止出境。这被认为是韩国政府决心整改家族企业的举措之一。现代家族命运将会如何,韩国人,也许郑氏家族自己人都不知道。

    崔泰源(1961年-),资产20亿美元,崔泰源是韩国第三大企业集团SK集团(SK Group)的董事长,SK集团创始人崔钟贤的儿子。1998年,69岁的崔钟贤去世,其子崔泰源接班。集团的资产包括能源、电信、化工及其他行业的90家关联公司。他的妻子是韩国前总统卢泰愚的女儿。今年1月有报道称他被起诉挪用SK集团公司的4,000多万美元弥补交易损失。崔泰源否认了所有犯罪指控。集团子公司SK电信(SK Telecom)今年2月收购了存储芯片生产商现代半导体(Hynix)的21%股份。崔泰源热心体育,是韩国手球协会的会长并拥有SK飞龙(SK Wyverns)棒球队。

    SK集团(韩语: SK그룹, 에스케이그룹,通常称作SK集团)是韩国第三大集团,总部位于韩国首尔。SK集团旗下拥有92家子公司和关联企业,全球雇员人数超过3万,财富世界500强排名第65。SK的主营业务是在能源和石油化工领域。SK的子公司SK能源是韩国最大的综合能源化工企业。其蔚山炼厂拥有每年4200万吨原油加工能力,多年来保持全世界同行业单厂炼油规模最大的地位。SK同时也经营电子通讯。SK的子公司SK电讯是韩国最大的移动通信运营商,在韩国的市场占有率达到50%以上。通过SK海力士,SK集团开始涉足半导体行业。SK集团创立于1953年,原名为“鲜京集团”,主营纺织纤维。1973年,SK建立鲜京石油公司,开始化纤行业的纵向发展。1976年,鲜京集团从韩国政府获得进出口权。1980年,SK并购了韩国石油,成为韩国第5大集团。1996年SK在世界范围内首次成功实现了CDMA的推广,并取得了在世界首次推广2.5代CDMA 2000 1X服务和3代同步方式IMT-2000等移动通信方面的成功。1997年鲜京集团改名为现在的SK。SK集团亦于2005年开始将版图向影视娱乐拓展。2005年纳入Loen Entertainment;该公司过去是唱片行销为主,最近几年因为IU等艺人打开知名度而广为熟知。2008年则将韩国最大音乐品牌网站MelOn归所有,可见其在韩国的娱乐事业已经有一定的规模。2007年,SK集团总资产达614亿美元、销售额为 880亿美元,员工总数约3万多名。2007年《财富》杂志评选的世界500强企业中SK能源排名第98位、SK Networks排名第438位,在Business Week杂志评选的全球创新企业100强中SK电讯排名第91位。2008年,SK集团销售额达到约863亿美元。

    具本茂家族

    具本茂(1945年-),资产16亿美元,具本茂是LG集团(LG Group)董事长,从资产的角度来说,该公司是韩国第四大财团,旗下拥有超过50家附属企业,涉足电子、家电、化工和电信领域。具本茂是LG集团创始人具仁会(Koo In-hoe)的长孙,1995年至今一直担任该集团董事长。具本茂的净资产从2011年3月到现在,增长了4亿美元,其中一部分原因在于将LG集团控股的一家企业纳入了考量,该公司为具本茂的妻子金英植(Kim Young-Sik)所有。在智能手机领域,LG集团落后于竞争对手,但该公司正在努力收复失地。具本茂表示,LG集团对绿色能源的投资将在2015年达到70亿美元。20世纪90年代,具本茂的儿子死于一场事故;2004年,他收养了弟弟的儿子具光谟(Koo Gwang-mo);具光谟是LG集团的当然继承人。具本茂喜爱葡萄酒:他在一个山洞酒窖里收藏有50,000瓶葡萄酒。

    具本绫(1949年-),资产13亿美元,具本绫是喜星集团(Heesung Group)的董事长,这家公司向他弟弟具本茂(Koo Bon-Moo)的LG集团出售显示器零部件。两家公司有紧密的合作,具本绫是LG集团的股东。在2011年8月,曾经当过棒球选手的具本绫成为韩国棒球委员会(Korea Baseball Organization)的负责人。

    具本俊(1952年-),具本茂的另一个弟弟,现任LG国际公司(LG International)副董事长兼首席执行官。该公司致力于资源和原材料的开发,目前正在南美寻求含油区块。已投资印尼棕榈油项目;去年在阿曼开始生产原油。最近,具本俊成为了亚太经合组织工商咨询理事会(APEC Business Advisory Council)的成员。

    具本式(1959年-),LG具氏兄弟中最年轻的一位,执掌喜星集团旗下的喜星电子公司(Heesung Electronics),致力于提供LCD背光光源。

    具光模(1978年-),具本绫的亲生儿子,2004年过继给具本茂。去年获斯坦福大学的MBA学位,目前在新泽西州为LG电子工作。新婚妻子是韩国中型食品企业波拉克公司(Bolak)的首席执行官的女儿。

    乐喜金星集团,LG集团简称乐金或LG,是生产电子产品、移动电话和石化产品等的韩国大型集团(财阀),员工超过8万4千人,在全球112个营运据点服务 (包括 81 家子公司)。旗下有五大事业体:家庭娱乐、移动通信、生活家电、冷气空调以及企业解决方案。LG主要竞争对手为另一财阀三星集团。LG集团创立于1947年,年销售额高达82,096百万美元(2008年数据),全球目前拥有17万员工。是领导世界产业发展的国际性企业集团。LG集团目前在171个国家与地区建立了300多家海外办事机构。事业领域覆盖化学能源、电机电子、机械金属、贸易服务、金融以及公益事业、体育等六大领域。而LG电子是LG集团最大的子公司。

    LG这个名称来源于1995年以前使用的公司名称“Lucky Goldstar”的首字母缩写。在改名之前,公司的许多电器产品是以“Goldstar(金星)”的品牌进行销售的,而其它家用产品则使用的是“Lucky”(韩语:樂喜)。在韩国,乐喜品牌以家用清洁产品和洗衣店清洁剂而闻名。在韩国社会工业化以前,乐喜甚至就是牙膏的同义词。目前LG集团拥有51个子企业,大量从事化工、能源、电子、电气、金属、机械、建筑、工程、贸易、金融、保险等领域,LG电子则是在家庭娱乐、移动通信、生活家电、冷气空调、显示屏、商用显示屏、车用信息娱乐系统所发展。LG现拥有37家系列公司,国内工厂有40多家,国内研发机构70余家,职工总数为7万多名;在海外设有法人130多家,分公司120多家,研发机构10余家,海外职工总数为5.5万名。LG电子2010年总销售额达482.361亿美元,实现纯利润10.615亿美元。

    辛格浩家族

    辛格浩(韩语:신격호,1922年10月4日-)(日本名重光武雄),是韩国系日本人企业家。1948年6月创办乐天集团(LOTTE Group),现为韩国与日本乐天集团的总经理和名誉会长。1922年出生于韩国蔚山广域市,后随家人移居日本。1948年,在日本东京创建乐天集团,之后又回韩国投资发展。乐天集团以糖果和冰淇淋闻名,但该集团还经营着高尔夫球场、酒店管理等多个业务部门。在乐天集团这个家族企业中,家族成员几乎占据了公司所有重要的岗位。辛格浩的长女辛英子是乐天集团旗下乐天购物的副社长,辛英子的女儿张善允是乐天购物的常务。辛格浩的长子辛东珠是日本乐天的副社长。次子辛东彬是乐天集团的副会长,辛格浩的侄子辛东立则是乐天酒店的副社长。

    辛东彬(1955年-)乐天集团(Lotte Group)副董事长,乐天购物公司(Lotte Shopping)首席执行官。旗下的乐天百货(Lotte Department Store)已在莫斯科、北京开设分店,并计划接下来在中国天津和越南河内开店。此外,旗下的便利店连锁企业韩国7点(Korea Seven)收购了零售商一路买(Buy The Way),而乐天七星饮料(Lotte Chilsung Beverage)则买下了另一全球2000强企业韩国斗山集团(Doosan)的酒类业务。

    辛东珠(1954年-),资产19亿美元,辛东珠是乐天集团(Lotte Group)创始人辛格浩(Shin Kyuk-ho)的长子,他是乐天控股(Lotte Holdings)的副会长,同时还担任乐天集团日本分公司的副总裁,他本人居住在东京。乐天百货(Lotte Shopping)是乐天集团旗下的上市公司,辛东珠在该公司拥有的股份为他带来了约13亿美元的财富。自2011年3月以来,乐天百货股价的下降使辛东珠的个人净资产减少了2亿美元。

    乐天集团,LOTTE(株式会社ロッテ),是家多元化的跨国集团公司,业务范围涵盖食品、百货、娱乐、金融、化工等诸多领域,韩国大财阀之一。乐天集团由韩裔日本人重光武雄(韩国名辛格浩)先生于1948年于日本东京创立,发展壮大1967年重光武雄扩展业务至韩国,创建了韩国乐天,目前乐天在韩国的部门已成为韩国五大集团企业之一。韩国乐天集团成立于1948年,在韩国十大企业中排名第五位,年销售额300亿美元,主要经营食品、饮料、物流、旅游、重工业、建筑业、化工、商贸、通信、金融等。乐天集团也是韩国流通业最大企业,乐天集团的事业已经扩展到全世界包括中国、日本在内的9个国家,拥有三十多个上市和非上市公司。乐天集团现在是韩国食品界最大的企业财团。

     
     
     
     
     
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  • 推荐:程序员必读的期刊杂志

    万次阅读 2016-08-11 18:45:28
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空空如也

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