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    : doublelow

    :

    应届生求职的一般流程和手续(攒

    RP

    分享)

    : Wed Jul  7 00:21:46 2010

    : 342

    想当初,自己也是一片茫然地投入了求职大军,不知道自己该做什么。看到百合有个

    job

    版就点进去了,从精华区的简历制作开始看起,到版上零星的笔经(笔试经验)

    、面经

    (面试经验)

    ,然后开始从那繁多的招聘信息中搜寻自己合适的企业。基本上我很少上外

    面其他的求职网站,觉得

    job

    版够用了,而且版上提供的信息在职位质素上比较切合南大学

    生的水平。

    大四上学期还算很幸运地在一个月内拿到满意的

    offer

    然后退出了求职大军。而下学期

    在办理相关手续过程中的波折却让我感觉到,拿

    offer

    不是求职过程的全部,后面还有段路

    要走。

    为了后面的同学的路走得更顺,分享这些经历——

    1

    、简历制作

    求职的第一步,必须在企业校园招聘进场和招聘旺季到来之前,弄好。好的简历需要在

    前期修改几次,并根据你所投企业的各种类型、或你不同方面的专业所长而制作一些略有

    不同的针对性版本(当然过于频繁的修改和过多的版本是完全无必要的)

    简历制作的原则在

    job

    版精华区有很深刻和全面的论述,十分有用。至于模板,个人不

    倾向用表格化的,那似乎也是很多人的共识。印上一张帅帅的证件照会很有帮助(所以也

    不要尽信前人关于“最优模板”的总结)

    2

    、海投、笔试、面试

    所谓“金九银十”

    ,就是

    9~10

    月份是质优企业进入校园的密集期。按

    09

    年的经验,一些

    著名外企和

    IT

    公司在

    9

    月初就进场了,

    9

    月中旬到

    10

    月份国内的大企业也相继进场。当然

    有些牛逼外企会把招聘过程推到圣诞节才结束,例如那个卖啤酒的。

    因此投简历、找工作的最好时机大概是在

    9

    ~12

    月,其中

    11

    ~12

    月貌似是国内银行、

    各种机关事业单位比较多。而到了下学期,职位机会相对很少很少了,而当中能满足南大

    人胃口的更是凤毛麟角。

    3

    、拿

    offer

    offer

    就是企业对你的录取意向,一般列明了一个答复的有效期,此期间你可以拿着

    offer

    到就业中心或院系领取三方协议,和企业签订具有法律效力的入职协议。

    从投出简历,到拿

    offer

    ,个人经验一般要半个月左右,当然一些招聘流程比较

    BT

    的企

    展开全文
  • 应届生求职大礼包2012-简历与求职信,应届生的福利!!不下就走宝了亲~

空空如也

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